La escuela profesional de Villafranca forma a treinta alumnos en atención sociosanitaria y pintura
Podrán ser contratados por dieciséis empresas del sector, durante seis meses a jornada completa
Un total de treinta personas reciben actualmente formación a través de la Escuela Profesional Dual Bonhaval, quince en la especialidad de Atención Sociosanitaria a personas en el domicilio, y otros quince en Pintura Decorativa e Industrial en Construcción.
El trabajo real en Atención Sociosanitaria a personas en el domicilio, se basa en el cuidado, acompañamiento, higiene personal, tareas domésticas, atención psicosocial y fomento de interacciones sociales. Atienden a 70 usuarios de la lista de espera del Servicio Social de Base del Ayuntamiento de Villafranca de los Barros.
El entorno de actuación del taller de Pintura, entre otros, consiste en adecentar y pintar edificios públicos tanto en exteriores como interiores tales como la Casa de la Cultura, la Universidad Popular y la Iglesia Parroquial del Valle, a la vez que trabajan pintando mobiliario urbano y señalización vial.
En cuanto a la formación teórico-práctica, el alumnado recibirá un total de 1.526 horas, divididas entre el certificado de profesionalidad, la formación complementaria (Prevención de Riesgos Laborales, Competencia Digital, Sensibilización Medioambiental e Igualdad de Género), la tutorización y la gestión empresarial a lo largo de un año.
La Escuela Profesional Dual Bonhaval, combina el aprendizaje y la cualificación con el trabajo efectivo en actividades de utilidad pública o interés social, junto a la adquisición de competencias básicas y genéricas para la mejora de la empleabilidad de las personas participantes, a través de la profesionalización, el acompañamiento y la adquisición de experiencia, que permitan su inserción laboral.
Publicidad
El proyecto ha sido promovido por el Ayuntamiento de Villafranca de los Barros, y financiado por, entre otras entidades, la Junta de Extremadura.
Como novedad, hay una segunda etapa donde los participantes optan a ser contratados por dieciséis empresas del sector, durante seis meses a jornada completa.
La formación de ambos cursos concluirá el próximo mes de junio.
PRIMER MES GRATIS. Accede a todo el contenido
¿Ya eres suscriptor? Inicia sesión